PERFORMANCE
Les avantages d'un événement d’entreprise dans un lieu de prestige
Le cadre luxuriant et apaisant de la Maison d’Ulysse crée une atmosphère détendue et moins formelle pour vos événements professionnels et séminaires CODIR. En sortant vos collaborateurs de leur environnement de travail habituel, vous les encouragez à participer activement et à communiquer plus facilement.
La Maison d’Ulysse est également l’endroit idéal pour renforcer la cohésion d’équipe dans un espace propice à la créativité et à l’innovation. Votre séminaire sera enrichi par de nouvelles expériences et un environnement inspirant. La nature unique du lieu rendra votre événement d’entreprise plus attractif, tandis que nos activités de team building permettront à vos collaborateurs de se détendre et de profiter pleinement de leur séjour.
Enfin, un cadre atypique comme celui de la Maison d’Ulysse favorise les échanges informels, ce qui est parfait pour vos invitations clients.
L’atmosphère sereine de notre demeure authentique et raffinée offre une occasion idéale pour renforcer vos relations avec vos clients, collaborateurs, fournisseurs et partenaires.
OPTIMISER LES PERFORMANCES DE VOTRE ÉQUIPE !
En plus des activités de Team Building, Nelly DEL CASTILLO consultante en stratégie de développement, vous propose d’intervenir lors de votre séminaire pour renforcer la motivation et la cohésion de vos équipes. Certifiée COMCOLORS depuis 2014, la méthode ComColors lui permet de vous apporter des solutions concrètes et innovantes pour mieux manager, communiquer et travailler en équipe.
Êtes-vous prêt à lancer le changement profond de vos équipes pour améliorer leur bien-être au travail et la performance de votre entreprise ?
La cohésion des équipes est un enjeu majeur pour la performance des équipes elles-mêmes mais également celle de l’entreprise. Car si les membres d’une équipe sont souvent recrutés sur leurs compétences, la cohésion se fait sur la qualité des relations, l’envie de partager et de s’entraider entre pairs. Autant de soft skills qui ne se mettent pas en place d’un coup de baguette magique.
L’approche ComColors pour les entreprises consiste donc à partir à la découverte de la personnalité de chaque membre de l’équipe, en équipe. La cohésion de l’équipe nait de ce partage, de cette compréhension réciproque des comportements liés aux types de personnalité qui constituent l’équipe.
Une fois la découverte faite des personnalités de chacun de vos collaborateurs, vous serait en capacité de :
- Maintenir chaque membre de vos équipes motivé
- De créer une bonne cohésion d’équipe
- De fédérer vos équipes avec efficacité autour d’un projet commun
- De fidéliser vos collaborateurs
N’attendez plus pour offrir à vos équipes un environnement propice à l’épanouissement et à la performance !
La méthode proposée :
Au milieu de toutes les injonctions au changement que nous recevons tous quotidiennement, nous avons fait le pari que vous aviez déjà tout en vous pour réussir! Le réel défi consiste à découvrir votre vraie personnalité, au delà des masques et des exigences extérieures. Mieux vous connaître, vous acceptez tel que vous êtes vous ouvre les portes de vos points forts naturels sur lesquels vous pourrez vous appuyer pour réussir.
La méthode ComColors agit comme le révélateur de votre mode de fonctionnement authentique. Vous serez alors sur la voie d’une transformation profonde de votre environnement et de vos attentes pour les faire correspondre à vous, tout simplement.
En amont du séminaire :
Votre introspection au travers de 98 questions, 10-20 minutes. Votre chemin vers votre profil ComColors débute par un questionnaire de 98 questions, que vous remplirez au calme de votre côté, en amont du séminaire. Le but est de faire émerger vos comportements naturels et de tester quels sont les traits que vous montrez le plus fréquemment au quotidien.
Vos réponses sont analysées via le prisme de la psychométrie. Vous obtenez ainsi des résultats sous la forme de pourcentages pour chacune des 6 couleurs du modèle ComColors.
Le modèle ComColors définit 6 types de personnalité représentées par des couleurs. Nous avons tous en nous les 6 types de personnalité avec des pourcentages variables.
Les deux pourcentages les plus élevés représentent votre couleur dominante et votre couleur secondaire.
Chaque type de personnalité possède sa propre façon de s’exprimer et de comprendre le monde. Ces variations de communication et de perception peuvent causer des incompréhensions, des difficultés à travailler en équipe, voire des conflits.
En comprenant son propre mode de fonctionnement et celui des autres, il devient alors possible d’ouvrir une discussion plus sereine. Les incompréhensions sont réduites et le message est mieux compris par les parties prenantes.
Pendant le séminaire :
L’entretien individuel, une discussion libre avec Nelly DEL CASTILLO, 100% confidentiel, 60 minutes en visio ou face à face, Nelly, vous présente vos résultats et nous validons ensemble votre profil.
Votre profil ComColors contient des informations essentielles sur votre mode de fonctionnement au quotidien. Découvrir les couleurs de votre personnalité, c’est obtenir la clef pour vous reconnecter à votre vraie motivation !
Il ne s’agit pas seulement d’expliquer le type de personnalité obtenu, mais bien de le challenger entièrement pour éviter les biais de l’auto-perception.
Dans la démarche ComColors, il convient de réexaminer le déclaratif pour écarter ce qui trouble l’identification de votre type de personnalité, comme la désirabilité sociale ou les comportements appris. L’idée est donc d’éliminer le décalage entre l’image que vous avez de vous ou que vous souhaitez donner et la réalité de votre personnalité.
Un bilan personnalisé et écrit sur votre personnalité, un nouveau regard sur vous-même, des outils concrets et faciles à mettre en place.
Votre entretien individuel a permis de faire la distinction entre vos comportements naturels et vos comportements appris. Vous avez désormais accès à votre profil ComColors. Vous obtenez ainsi votre bilan de personnalité. C’est un document illustré de 20 pages, qui contient toutes les informations sur vos couleurs mais aussi des conseils pratiques et concrets pour améliorer votre communication et stimuler votre motivation.
- Les traits de votre personnalité
- Votre environnement de travail favorable
- Votre filtre de perception
- Le cœur de votre motivation
- Votre style d’organisation
- Vos rôles préférés dans une équipe
- Vos comportements sous stress
Les bénéfices de l'accompagnement
Pour voUS PERSONNELLEMENT
Connaître les couleurs de sa personnalité permet de prendre conscience de ses points forts et de se reconnecter à sa motivation pour réduire la manifestation de ses comportements sous stress. Cela permet également d’éviter les situations de conflit et de comprendre sa valeur ajoutée en équipe. En somme, c’est un nouveau regard sur soi-même qui donne la possibilité d’exprimer sa vraie personnalité, de pouvoir révéler son rôle au sein d’une équipe, d’une entreprise et de s’épanouir dans sa vie professionnelle comme personnelle.
Grâce à la méthode d’accompagnement de Nelly DEL CASTILLO, vous allez découvrir vos motivations profondes et durables pour libérer vos pleins pouvoirs !
Pour les dirigeants / les managers
ComColors est un outil stratégique pour le développement humain et la performance globale de l’entreprise.
En utilisant la méthode Comcolors , Nelly DEL CASTILLO, vous apporte des solutions concrètes aux problématiques de bien-être au travail, de motivation, d’implication et de fidélisation de vos collaborateurs. En effet, à l’issue de cet accompagnement vous serez capable de :
- Réduire les situations de stress : en identifiant ses propres facteurs de tension et en prenant appui sur vos points forts , vous serez en capacité de répondre plus efficacement aux situations stressantes qui vous entourent ;
- Désamorcer les conflits : en repérant les critères de non-communication et de désaccord dans vos équipes, et en mettant en œuvre des techniques simples, vous serez en capacité de prévenir et de désamorcer les tensions ;
- Manager efficacement : en appréhendant mieux la personnalité, le mode de fonctionnement et les réelles motivations de chacun de vos collaborateurs, vous pourrez désormais entrer en connexion avec eux, pour un management facilité et efficace !
Des résultats mesurables ?
Au cours des années, nous avons pu évaluer les résultats des solutions ComColors pour les entreprises, et valider qu’ils sont constants, positifs et durables. S’il n’existe pas de chiffres mesurables dans les équipes « non-commerciales », l’impact est tout aussi important et visible, comme nous le décrivons ci-dessus : des collaborateurs significativement plus motivés, impliqués et fidèles à leur entreprise.
Les commerciaux comme les managers commerciaux, qui utilisent l’approche ComColors observent concrètement la progression de leur chiffre d’affaires, car la motivation, la communication efficace et la confiance en soi se reflètent directement dans les performances commerciales.
Par exemple, voici les résultats que nous avons mesurés pour une équipe commerciale après un an :
- 33 % d’augmentation de chiffre d’affaires
- 29 % d’augmentation d’efficacité
- 25% d’augmentation de dossiers traités
En résumer, il s’agit de découvrir puis de nourrir les motivations de chacun de vos collaborateurs pour révéler la puissance qui est en eux !
Amélioration de la communication
Gestion du stress optimisée
Renforcement du leadership
Augmentation de la productivité
Prévention des conflits
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Contactez-nous au 06 70 13 09 78
